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社保缴费比率下调 您清楚吗

社保话题:缴纳|缴费|交费|交款 点击:466
日期:2016-08-04

据悉,我国社保缴费率将会适时下调。目前社保缴费主要是企业承担部分偏高,企业负担太重。为了帮助企业减轻负担,结合实际情况,适当将社保缴费比率下调。社保网小编整理了相关的调整内容,请大家阅读下文来了解。

 

社保缴费比率下调  您清楚吗

 

降低社保缴费比率

1月24日,国务院总理李克强主持召开国务院常务会议,决定降低工伤和生育保险费率,进一步减轻企业负担。会议决定,从2月1日起,将工伤保险平均费率由1%降至0.75%,将生育保险费率从不超过1%降到不超过0.5%。实施上述政策,预计每年将减轻企业负担约270亿元。

会议指出,适当降低社会保险费率,是为企业减负的定向调控重要举措,有利于稳增长、促就业。会议决定,在已降低失业保险费率的基础上,从2月1日起,将工伤保险平均费率由1%降至0.75%,并根据行业风险程度细化基准费率档次,根据工伤发生率对单位(企业)适当上浮或下浮费率;将生育保险费率从不超过1%降到不超过0.5%;工伤保险和生育保险基金超过合理结存量的地区应调低费率。实施上述政策,预计每年将减轻企业负担约270亿元。

 

社保缴费比率下调详细介绍

 

首都经贸大学教授表示这是近四个月来,国务院第二次降低社保费率(注:2015年10月25日召开的国务院常务会议确定,将失业保险费率由此前条例规定的3%统一降至2%,预计每年将减轻企业和员工负担400多亿元),目前五项社会保险缴费比例中,已降低三项。企业负担较重,社保降费是大势所趋,其中生育保险、工伤保险都是“现收现付”制,每年结余又比较多,选择降低费率是较好的政策选择。但是,工伤保险、失业保险、生育保险的涉及面并不大,而要继续降低养老保险、医疗保险费率的话,难度会比较大,可以在基金结余较多的省份先行推进,然后逐步实施。

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